Spletinar - Spletni seminar: Inovativnost v MSP
Spletni seminar je seminar, ki se odvija na spletu. Teče lahko predstavitev, sliši se govorni nastop predavatelja, predavatelj lahko piše po “tabli”. Vse to seveda poteka v živo. Zakaj bi morali biti vsi fizično zbrani v enem prostoru. Če gre za krajše predavanje in še posebej če so ljudje - udeleženci in predavatelj iz različnih koncev, je to odlična zadeva.
Začenjam s takšnimi spletinarji. Prvi bo v sredo 11. 2. 2009 od 17.30 do 18.30. Če želite sodelovati, pišite na e-naslov do 9.2. 2009.
Tema spletinarja: Inovativnost v malih in srednjih podjetjih.
V večini velikih podjetij imajo nek sistem vzpodbujanja inovativnosti. V malih in srednjih podjetjih pa ali o tem ne razmišljajo ali pa se zanašajo na spontanost. Dokler se vse vrti okrog ustanovitelja, je to precej smiselno. Ko pa se pojavijo prvi zaposleni in še posebej, ko dosežemo prste ene roke, pa samo s spontanostjo izgubimo precej idej, virov in posredno denarja.
Da, seveda! Inovativnost mora prinašati podjetju rast dobička. Inovacijski management mora povezovati vse dejavnosti podjetja in in prispevati k prepoznavanju, razvoju in prodaji takšnih produktov, ki jih stranke potrebujejo in so zanje pripravljeni plačevati. Dotaknili se bomo naslednjih področij:
- Kaj pomeni inovativnost za MSP
- Kako postaviti učinkoviti inovacijski management
- Iskanje možnosti za radikalne inovacije.
Z načrtnim pristopom lahko pridemo do sistema, ki prinaša resnično dodano vrednost. Krajši delovni čas in odpuščanje zaposlenih ne moreta biti trajnostni rešitvi trenutne krizne situacije.
Loading ...
V podjetju Vizor vzpodbujamo razvoj inovativnosti in inovacijske klime. Širok 360 stopinjski pogled na razvojne možnosti.
